dostalam nowa prace w firmie konkurencyjnej do mojej poprzedniej pracy, byly pracodawca chce mnie oskarzyc o niedotrzymanie warunkow umowy o prace, grozi ze mnie pozwie, co sie stanie i co na to nowi pracodawcy?
Witam Panią bardzo serdecznie. Determinacja byłego szefa doprowadzi do tego że pozwie Panią do sądu, natomiast wycofana postawa obecnego pracodawcy może spowodować, że nie będzie chciał problemów, rozgłosu i niestety zwolni Panią z pracy. To pierwsze wrażenia po tym jak rozłożyłam karty i odczytałam przekaz. Natomiast nie mam dat urodzenia dlatego nie jestem w pełni przekonana czy to, co pokazały jest zgodne z tym co się stanie. Oczywiście to jak rozwiąże się ta sprawa zależy od tego jaka miała Pani umowę u poprzedniego pracodawcy, bo są trzy opcje i dwa wyjścia z obecnej sytuacji. Zaznaczam, że jedno jest dla Pani korzystne, drugie niestety nie. Na chwilę obecną niestety nie jestem w stanie powiedzieć nic więcej bo nie posiadam Pani danych. Bardzo proszę o kontakt prywatny a wszystko Pani wyjaśnię. Zapraszam diana.tarocistka@onet.pl